Kierownik gospodarczy
1. Wykształcenie wyższe o specjalności umożliwiającej wykonywanie zadań na tym stanowisku i co najmniej 2 letni staż pracy.
2. Wykształcenie średnie umożliwiające wykonywanie zadań na tym stanowisku o odpowiedniej specjalności i co najmniej 6 letni staż pracy.
3. Kandydat nie może być skazany za przestępstwo przeciwko mieniu, przeciwko obrotowi gospodarczemu, przeciwko działalności instytucji państwowych oraz samorządu terytorialnego, przeciwko wiarygodności dokumentów lub za przestępstwo karne skarbowe.
4. Znajomość ustawy o zamówieniach publicznych, ustawy o finansach publicznych, karty nauczyciela, ustawy o systemie oświaty, kodeksu pracy, prawa budowlanego oraz innych aktów wykonawczych związanych z funkcjonowaniem szkoły publicznej.
5. Biegła znajomość obsługi Pakietu MS Office.
6. Obywatelstwo polskie.
7. Pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystania z pełni praw publicznych.
1. Znajomość obsługi programu Kadry, Inwentarz firmy Vulcan.
2. Znajomość obsługi Systemu Informacji Oświatowej
3. Doświadczenie w prowadzeniu postępowania w sprawie zamówień publicznych
4. Umiejętność czuwania nad warunkami pracy zgodnie z wymogami bhp.
1. Nabór nowych pracowników, prowadzenie akt osobowych pracowników szkoły oraz rozliczanie ich z chwilą odejścia.
2. Opracowywanie pism we własnym zakresie, wynikających z zakresu czynności.
3. Organizowanie zaopatrzenia w pomoce dydaktyczne, meble, książki, składanie zamówień zgodnie z ustawą o zamówieniach publicznych.
4. Zamawianie, odbieranie pieczątek i regulowanie należności.
5. Opisywanie rachunków i faktur.
6. Przekazywanie maszyn i urządzeń biurowych do konserwacji i naprawy oraz ich odbieranie.
7. Prowadzenie spraw związanych z likwidacją przedmiotów nietrwałych.
8. Załatwianie innych czynności zleconych przez Dyrektora Szkoły.
9. Kontrola stanu technicznego budynku szkoły (przeglądy) oraz z dyrektorem szkoły planowanie bieżących i kapitalnych remontów.
10. Prowadzenie książek obiektu.
11. Kontrola stanu czystości szkoły.
12. Systematyczne prowadzenie dokumentacji stanu technicznego obiektu (kanalizacja, elektryczność, centralne ogrzewanie).
13. Organizowanie zaopatrzenia w energie elektryczną, opał, wodę, materiały do prac remontowych i innych materiałów niezbędnych do bieżącej pracy szkoły.
14. Dbanie o należyty stan pomocy dydaktycznych, urządzeń i sprzętu oraz porządek w miejscu pracy.
15. Nadzór nad gospodarką środkami trwałymi i wyposażeniem szkoły.
16. Udział w inwentaryzacji majątku szkoły.
17. Ściśle przestrzegać zasad przyjętego systemu dokumentacji i ewidencji obiegu i kontroli dokumentów.
18. Przygotowanie umów, mianowań, zaszeregowań, zmian stawek płac, rozwiązania umów, przeniesień.
19. Przygotowanie umów najmu pomieszczeń i urządzeń szkoły na warunkach uzgodnionych z dyrektorem szkoły w oparciu o obowiązujące przepisy.
20. Składanie sprawozdań zgodnie ze swoim zakresem.
21. Obsługa Systemu Informacji Oświatowej.
22. Sporządzanie propozycji przyznania premii pracownikom niepedagogicznym.
23. Prowadzenie: • rejestru udzielonych urlopów płatnych i bezpłatnych. • rejestru udzielonych zniżek godzin nauczania. • rejestru odznaczeń państwowych i innych. • rejestru osób, którym przyznano nagrody ministra, kuratora, dyrektora szkoły. • rejestru osób zatrudnionych w tutejszej szkole. • rejestru premii przyznawanych pracownikom niepedagogicznym. • ewidencje i zakładanie list obecności pracowników. • prowadzenie magazynu środków czystości. • kierowanie zespołem pracowników obsługi.
1. List motywacyjny.
2. Życiorys (CV) zawierający szczegółowy opis: dotychczasowej drogi zawodowej, posiadanego wykształcenia, kwalifikacji, stażu pracy – opatrzony klauzulą zgodnie z ustawą z dnia Ustawa z dnia 10 maja 2018 r. o ochronie danych osobowych (Dz.U. 2018 poz. 1000.): „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do przeprowadzenia naboru przez Szkołę Policealną – Medyczne Studium Zawodowe im. Stanisławy Leszczyńskiej w Zamościu”.
3. Kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o pracę.
4. Kserokopię dokumentów poświadczających wykształcenie.
5. Kserokopie dokumentów poświadczających posiadane kwalifikacje.
6. Kserokopie dokumentów poświadczających staż pracy (świadectwa pracy, zaświadczenia).
7. Oświadczenie kandydata, że ma pełną zdolność do czynności prawnych oraz korzysta z pełni praw publicznych.
8. Oświadczenie kandydata, że nie był skazany prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe.
9. Oświadczenie o niekaralności za przestępstwa popełnione umyślnie.
10. Oświadczenie o stanie zdrowia pozwalającym na zatrudnienie na stanowisku kierownika gospodarczego.
11. Wszystkie dokumenty sporządzane przez kandydata powinny być opatrzone jego własnoręcznym podpisem.
1. Praca administracyjno – biurowa z wykorzystaniem komputera.
2. Stanowisko w biurze dwuosobowym, usytuowanym w budynku Medycznego Studium Zawodowego im. Stanisławy Leszczyńskiej w Zamościu.
3. Praca w wymiarze 8 godzin dziennie od poniedziałku do piątku.
Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Szkole Policealnej - Medycznym Studium Zawodowym w Zamościu w miesiącu grudniu 2025r. wyniósł 0%
Wymagane dokumenty należy składać w zaklejonej kopercie w siedzibie Szkoły Policealnej - Medycznego Studium Zawodowego im. Stanisławy Leszczyńskiej, ul. Partyzantów 20, 22-400 Zamość, lub za pośrednictwem poczty, e-doręczeń w terminie do dnia 29 grudnia 2025r. z dopiskiem ,, Nabór na stanowisko kierownika gospodarczego’’. Dokumenty złożone powyżej określonego terminu nie będą rozpatrywane.
1. Informacja o wyniku naboru będzie umieszczona na stronie internetowej Biuletynu Informacji Publicznej oraz na tablicy informacyjnej Medycznego Studium Zawodowego w Zamościu.
2. Dokumenty zawarte w złożonych ofertach nie będą zwracane.
Dodano do BIP dnia 31-12-2025 10:13:44
